建築工事の施工管理/未経験、第二新卒歓迎!
この求人の雇用形態:- 一般
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 研修制度あり
- 月平均残業時間20時間以内
- 有休が取得しやすい
- 産休・育休取得実績あり
- 年間休日120日以上
- 資格取得補助
- 社内寮・住宅補助等あり
仕事の内容
- 求人登録番号
-
3502507-009
- 産業分類
-
不動産取引業、不動産賃貸業・管理業、廃棄物処理業
- 募集職種
-
建築工事の施工管理/未経験、第二新卒歓迎!(建築施工管理技術者)
- 仕事の内容
-
住宅のリフォーム工事、新築工事の施工管理を
おこなっていただきます。
円滑に工事が進むよう管理するお仕事です。
・工事現場の現地調査 ・工事現場の施工業者との打ち合わせ
・建築資材の発注 ・作業工程の調整
*働き方改革関連認定企業(やまぐち健康経営企業)
*やまぐち”ともXいく”応援企業
*優良100年企業表彰受賞 - 業務内容の変更
-
あり
会社の定める業務の範囲
- 派遣・請負等
-
派遣・請負ではない
- 雇用形態
-
正社員
- 雇用期間
-
雇用期間の定め:なし
- 試用期間
-
あり
期間:3カ月
試用期間の労働条件:同条件
- 就業場所
-
- 名称
- 事業所所在地
- 所在地
- 山口県山口市黒川400-1
- 受動喫煙対策の有無
- あり 屋内禁煙
- マイカー通勤
- 可 駐車場: あり 無料
- 転勤の可能性
-
あり
可能性は低いですが山口県内
- 年齢
-
30歳以下
制限あり
c キャリア形成
長期勤続によるキャリア形成を図るため
- 履修科目
-
未設定
- 必要な免許・資格
-
必要な免許・資格の有無:要件あり
普通自動車運転免許:必須
1級建築施工管理技士(あれば尚可)
2級建築施工管理技士(あれば尚可)
- 資格取得支援制度
-
あり
賃金・手当
- 賃金形態等
-
月給
- 基本給
-
206,000円〜206,000円
- 定期的に支払われる手当
-
家賃手当:15000円〜15000円
- 固定残業代
-
なし
- 毎月の賃金
-
221,000円〜221,000円
- その他の手当等
-
住宅手当:15,000円〜(別途社内規定による)
資格手当:上限40,000円(月額)
残業手当:実労働時間に応じて支給
通勤手当:上限6,000円(月額)
※公共交通機関利用の場合は実費支給 - 月平均労働日数
20.4日
- 通勤手当
-
実費支給(上限あり)
月額
月額:6,000円まで
- 昇給
-
昇給制度:あり
前年度実績:あり
- 賞与
-
賞与制度:あり
前年度実績:あり
回数:年2回
労働時間
- 就業時間
-
就業時間1:08:00〜17:00
- 時間外労働
-
時間外労働あり
月平均:20時間
36協定における特別条項の有無:あり
特別な事情・期間等:緊急な修繕・トラブル対応のときは、1日8時間まで6回を限度として1ヶ月90時間まで、1年720時間までできる
- 休憩時間
80分
- 休日等
-
日・祝日
週休2日制:その他
年末休暇・年始休暇・夏季休暇
週休二日制(毎週日曜日、第2・3・4・5土曜日) GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇など
- 年間休日数
120日
保険・年金・定年等
- 加入保険等
-
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
- 企業年金
-
確定拠出年金
- 退職金共済
-
加入: なし
未加入: あり
- 退職金制度
-
なし
- 定年制
-
あり
一律定年制あり:60歳
- 再雇用制度
-
あり
上限年齢の有無:あり
上限年齢:70歳まで
- 勤務延長
-
なし
- 入居可能住宅
-
あり
単身用:あり
- 利用可能託児施設
-
なし
選考方法
- 採用人数
2人〜3人
増員
- 選考方法
-
書類選考・面接・適性検査
面接予定回数:2回
- 選考結果通知のタイミング
-
書類選考後・面接選考後
- 選考結果通知
-
書類選考結果通知:書類到着後7日以内
面接選考結果通知:面接後7日以内
- 通知方法
電話・Eメール
- 選考日時等
-
随時
- 選考場所
-
登録住所
場所:事業所所在地
所在地:山口県山口市黒川400-1
- 応募書類等
-
履歴書・職務経歴書
送付先区分:その他
書類送付場所:saiyo1911@tmrkz.com
- 担当者
-
課係名、役職名:採用チーム
担当者名:秋山菜実
電話番号:0924001232
- 補足事項
「どこでではなく、誰と働くか」全国から人材が集まる会社です!
◆未経験でも安心の成長環境
20代&第二新卒出身の先輩が活躍中!手厚いマンツーマン指導と
チームでのフォロー体制があり、ゼロから安心して始められます。
◆フラットで相談しやすい社風
役職関係なく「さん付け」で呼ぶ文化。ちょっとした疑問や相談
も気兼ねなくでき、社歴を問わず意見が発言できる環境です。
◆プライベートと成長を両立できる制度
年休120日+有休平均12日!家賃補助や資格手当に加え、社
内研修や定期1on1面談で20代の生活とキャリアを応援!
◆努力を正当評価!豊富なキャリアパス
「入社3年で主任」など若手から挑戦可能!資格取得で給与UP
のほか、営業・店長・管理職など希望に合わせた道を選べます。
◆創業147年×16年連続増収の安定基盤
上場グループならではの盤石な安定感と高い成長性を両立。景気
に左右されず、腰を据えて長期的なキャリアを描けます!- 求人条件にかかる特記事項
*働き方改革関連認定企業(やまぐち健康経営企業)
*やまぐち”とも×いく”応援企業
【福利厚生】
・勤務時間計算(残業計算含)は、1分単位。
・携帯電話・PC貸与
・営業車一人1台(通勤に利用可、ガソリン代会社負担)
・慶弔見舞金(結婚、子女入学、弔慰、傷病・災害見舞金)
・資格取得支援制度
・顧問弁護士による社員への相談制度(プライバシー厳守)
・新築、リフォームの従業員割引
・インフルエンザ予防接種
・永年勤続表彰
・社内表彰制度:月間MVP、年間個人/部門表彰