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株式会社ジュンテンドー

我が社はこのような会社です

企業理念やビジョンについて

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ホームセンタージュンテンドー菊川店(山口県下関市)

当社の経営理念は『地方都市、中山間地、離島のなくてはならないインフラになろう』。
かつては、当社も他のホームセンターと同様に日用雑貨やDIY商品などを主力としていましたが、2000年前後からプロの園芸農家などプロユーザー向けの店づくりを強化。
その背景には、地方で過疎化の影響により、年々農機具店、種苗店、建材店、自転車店など専門店が廃業に追い込まれ、農業に必要な資材などの調達が困難な地域が増加している状況がありました。
「そうした農家のニーズの受け皿になりたい」という想いから、一般のお客様に加え、プロの方でも十分に使っていただけるクオリティのものを取り揃えて販売するようになりました。
また、機器の修理や調整等、アフターサービスの充実にも努めています。そのため、知識や技術を習得する研修は年間50本以上あります。
丁寧かつ素早い対応で、地域のお客様に貢献します!

我が社の強みはココです

充実したアフターサービス

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機械修理

現在、小売業界は垣根を越えた大競争の時代に入っています。このような時代を勝ち残っていくためには、いかに他社との差別化を図るかが重要となります。そこで当社が力を入れて取組んでいるのが、アフターサービスの強化です。自転車の修理をはじめ、農業機械や電動工具などの修理をすべて店舗でジュンテンドー社員が行っています。地域のお客様のニーズに応える存在として、地域に貢献できる会社として更なる発展を目指しています。

我が社の魅力をお伝えします

教育制度について

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実際に使ってみます(耕運機研修)

当社では入社後3年間、新入社員研修⇒フォロー研修Ⅰ⇒フォロー研修Ⅱ⇒フォロー研修Ⅲと実施して店舗で必要な知識、技能を身につけていただきます。売場担当者になると担当者ごとの研修会も開催され、高度な専門知識の習得が可能となります。(写真:耕運機研修)また社員一人ひとりの自己啓発のひとつとして資格取得制度を設けています。DIYアドバイザーやグリーンアドバイザーなどの資格があり、毎年多数の社員が合格しています。自分の目指したいキャリアをじっくり追求していく環境が整っています。

採用担当者から一言

採用までの流れについて

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入社式での決意表明

ジュンテンドーではあくまで「人物重視」の採用を行っています。
テストでどれだけ点数が取れるかではなく、面接、店舗レポート、適性試験で 「人物像」を理解する選考を実施していきます。

選考方法
①リクナビでエントリー⇒②会社説明会に参加⇒③1次試験(適性検査・面接)⇒④2次試験(店舗見学レポート)⇒⑤3次試験(役員面接・Web性格検査)⇒⑥内定

企業データ

会社名 株式会社ジュンテンドー
会社名カナ ジュンテンドー
代表者職氏名 代表取締役社長 飯塚 正
本社所在地
郵便番号
699-3676
住所
島根県益田市遠田町2179番地1
電話番号
0856-24-2404
設立 昭和23年6月
資本金 42億2,425万円
年間売上 449億6,400万円(2023年2月期)
従業員数 全体 2,267人
〔正社員(男:499人、女:79人)パート等 1,019人〕
うち山口県内事業所の従業員数 342名
事業内容 ホームセンターおよびブックセンターのチェーンストア経営
産業分類 I:卸売業・小売業
事業所・出張所
岩国・柳井
光・下松・周南
山口・防府
宇部・山陽小野田・美祢
下関
萩・長門
その他県外

湯田店・光店・周南店他中国地方から近畿地方にかけて130店舗
企業からの一言メッセージ
問い合わせ先
担当者
人事部 採用担当 蒲生 綾香
所在地
〒735-0029 広島県安芸郡府中町茂陰1丁目13番45号
電話
082-890-1230
FAX
082-890-0560
E-mail
info-jun@juntendo.co.jp
企業URL
http://www.juntendo.co.jp
パンフレット
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